Компенсация за задержку зарплаты — 0,5% в день
Депутаты «Справедливой России» предлагают увеличить компенсацию за задержку зарплаты до 0,5% от суммы долга за каждый день просрочки. Законопроект № 1255603-8 внесён в Госдуму.
Что это за инициатива
Законопроект предлагает изменить ст. 236 ТК РФ — норму о материальной ответственности работодателя за задержку выплат работникам. Действующая компенсация рассчитывается как не менее 1/150 ключевой ставки Банка России за каждый день просрочки. По мнению авторов, этого недостаточно: работники вынуждены брать микрозаймы из-за задержанной зарплаты, а действующая ставка не покрывает их расходов.
Авторы предлагают установить фиксированную ставку 0,5% за каждый день задержки, чтобы перенести бремя финансовых потерь с работников на виновных работодателей. По данным Росстата, просроченная задолженность по зарплате на конец декабря 2025 года составила 2 027 200 000 рублей — более чем вдвое больше, чем в декабре 2024 года.
Что предлагают
- Установить фиксированную компенсацию за задержку выплат — 0,5% от невыплаченных сумм за каждый день просрочки вместо действующих 1/150 ключевой ставки ЦБ.
- Начислять компенсацию начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчёта включительно.
- Распространить норму на зарплату, отпускные, выплаты при увольнении и иные причитающиеся работнику суммы.
Что нужно знать
- Кто инициатор? Группа из 8 депутатов фракции «Справедливая Россия — За Правду»: С. М. Миронов, А. А. Кузнецов, А. С. Аксененко и пятеро коллег по фракции.
- Кого затрагивает? Всех работников, которым задерживают выплату зарплаты, отпускных или расчёта при увольнении, — а также их работодателей.
- Какой номер законопроекта? Законопроект зарегистрирован в СОЗД ГД под номером 1255603-8 и внесён 09.06.2026 депутатами «Справедливой России».
- На какой стадии? 10.06.2026 Председатель ГД направил законопроект в Комитет по труду, социальной политике и делам ветеранов для предварительного рассмотрения.
- Когда заработают поправки? В тексте законопроекта прямо указано: закон вступит в силу со дня официального опубликования. Переходного периода не предусмотрено.
